厦门总工会举办工资集体协商劳资演练谈判比赛

东南网11月18日讯（海峡导报记者 钱玲玲 通讯员 李剑婷 李心）涨工资是每个职工梦寐以求的事。不过，职工该如何与老板谈判呢？说起来，这也是一个“技术活”。

日前，厦门市总工会举办了一场别开生面的工资集体协商模拟谈判比赛，来自各区、产业工会和镇街服务站的90多名工资集体协商指导员参赛。比赛之前，参赛者还参加了为期一天的培训。

现场模拟劳资双方谈判工资的情景设置，所有参赛者组成12支代表队，每队7人分演劳方和资方，在谈判桌上正面交锋。比赛试题全部来自各地的真实案例，涉及的行业和企业性质都不尽相同。

孙福毅是集美街道的一名基层指导员，接触工资集体协商工作只有1年多，还是一名新手。在这次比赛中，他坐上了资方副总的位置。他说：“这样的比赛对我们新手来说实在难得。俗话说，知己知彼，百战百胜。这次比赛让我更能了解老板的心态，这对以后开展工资集体协商谈判具有很大的启发。”

据悉，以现场模拟的形式开展工资集体协商指导培训，这在全市还属首次。以前的工资集体协商培训大多集中于理论性的授课学习，实践应用性的培训较为少见。