厦龙山海协作经济区的挂职干部们参加会议。合作区供图
海西晨报讯(特派龙岩记者廖燕妮)“我要爸爸,我要爸爸……”面对哭泣的儿子,陶柱国这位在厦门龙岩山海协作经济区(下称“合作区”)挂职的最年轻的干部,忍着酸楚,踏上了去合作区的路。
这是合作区管委会财税金融局副局长陶柱国的生活片段,也是合作区挂职的干部生活的一个缩影。像他这样从厦门到合作区挂职的干部共有10名,他们继承发扬苏区干部作风和特区干部精神,为把合作区建设成“五位一体”、产城融合的生态示范区贡献力量。
刚到岗就进入工作状态
前几天,刚刚结束“五一”小长假的合作区挂职干部踏上了回龙岩的路。对他们来说,这里是他们的“战地”,是他们这两三年内要“战斗”的地方。整齐的厂房、宽敞的大道、已经开挖打实的土地……这里目光所及之处都凝聚了合作区所有干部的辛勤和汗水。
作为首批来到合作区挂职的干部,合作区管委会国土规划与住建环保局副局长谢建华深有感触。2014年6月,他接到派驻合作区挂职的通知,经过3个多月的准备后,于2014年10月踏上龙岩这块红土地。
“首批来这里的挂职干部有6名,除了蔡蔚荻副市长、林旭阳副区长,还有我们4个兵。”谢建华说,刚到合作区,他们便立马看场地、做规划,与当地部门交流沟通,常常忙得忘了吃饭。一开始工期比较赶,所以几名干部都是每天一早就赶到合作区,一直工作到晚上八九点。“领导不止一次跟我们说,要发扬老区传统和特区精神,我们一直坚持做到这一点。”谢建华说。
合作区管委会国土规划与住建环保局局长林宗昭去年开始到合作区挂职。去年4月,他拎上简单的行李,和合作区管委会经济事务局局长林进一起坐动车来到龙岩,开始了挂职生活。“我记得很清楚,我来的那天,刚下动车就坐车奔到龙岩市政府开会。可以说,我们从刚到龙岩的那一刻就开始工作。”
因为工作忙,又离得远,与家里最好的沟通方式就是打电话。林宗昭一般晚上8点半打电话,问问家里的情况,关心一下正在读高二的孩子。他说:“家人很支持我的工作,孩子也很听话、学习很刻苦,我在这边也能安心地工作。”
积极开拓甘当厦龙纽带
“我觉得,到合作区挂职,成为连接特区和苏区的一个纽带,十分令人期待。我想做个开拓者,在合作区这片热土上大干一场!”陶柱国笑着说。
“来到合作区后,通过调查走访,我们发现合作区没有一所高中,没有好的医院,希望能在未来的规划中帮他们解决这些问题。这让我们的挂职生活变得更有意义。”林进告诉记者。
合作区的挂职干部并不同于一般意义上的挂职干部,他们基本相当于任职干部,承担的任务重、压力大,但是他们从无怨言。
挂职干部普遍反映,在各项工作中,领导们始终亲力亲为。“遇到工作上的问题,管委会立即着手解决,不分上班时间还是下班时间。”陶柱国告诉记者。
此外,龙岩方面干部的工作能力和解决复杂难题的能力也令合作区挂职干部十分钦佩。“我觉得,能近距离和他们一起创业,是一件很荣幸的事情。”陶柱国说。 |