厦门充分发挥社区在养老服务体系中的依托作用。资料图 厦门晚报讯(文/记者 吴笛 图/记者 刘东华)昨日,市民政局副局长李龙在接听市长专线时表示,到2020年,厦门将建成151个农村幸福院,完成37个街(镇)级老年人日间照料中心,实现全市城乡居家养老全覆盖。届时,无论在城镇还是农村,厦门老人都可以在家门口找到“托老所”。此外,还将培养2300名养老护理人员,让老人的生活更有质量。 【创模式】 白天“入托”受照顾 晚上回家享天伦之乐 据悉,今年厦门大力推进社区老年人日间照料中心试点工作,探索建立“老年人白天入托接受照顾和参与活动,晚上回家享受家庭生活”的社区居家养老服务新模式,积累社区养老实践经验,带动全市社区养老事业发展。目前已经建设社区老年人日间照料中心项目12个(其中改建1个,在建4个,拟建7个),居家养老服务中心2个(其中拟建1个、拟筹建报备项目1个)。从2014年开始,计划安排每年建设6个街(镇)级社区老年人日间照料中心,2014年力争全市6个区各有1所街(镇)级老年人日间照料中心。同时继续推进落实公房等闲置场所调剂用于养老设施,今后力争每年改造1至2处用于养老机构或老年人日间照料设施建设,逐步解决养老设施场所困难问题。到2020年,建成151个农村幸福院,完成全市37个街(镇)级老年人日间照料中心。 【补缺口】 在高校开设护理课程 提高待遇引人才 作为一门新兴的职业,养老护理员最高职业等级为技师,在厦门,拥有这一职业资格的仅一人,而厦门持证养老护理员也只有349人。根据测算,到2020年,厦门需配备持证养老护理人员2592人,缺口很大。李龙说,未来5年,厦门将实施养老护理人员专业培训项目,培养2300名养老护理人员。 李龙说,厦门计划在厦门医学高等专科学校、厦门华夏职业学校、厦门安防科技职业学院开展设立养老服务相关专业和课程,同时与厦门医学高等专科学校建立老年护理轮训基地,加快培养老年医学、康复、护理、营养、心理和社会工作等方面的专门人才。同时建立人才激励机制,使养老从业人员工资待遇与专业技能等级挂钩,探索实行岗位培训补助和特岗补贴,逐步提高养老护理人员福利待遇和社会地位,吸引更多的人才从事养老服务工作。 |
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