厦门市总工会：汇聚职工正能量谱写美丽厦门

春节前夕，工会为在厦外来务工人员组织包车返乡。刘剑颖　摄

在2014年伊始，市总工会就启动了工会经费地税代征工作，这使基层工会组建出现前所未有的热潮。3月要召开专题部署会，将组建工会、建设服务站和建设“职工之家”统一起来，把工会建设成为服务职工的基地、展现工作作风的窗口。

采取“订单培训”、“送教上门”等方式，加强工会干部培训教育。分别尝试与省总干校、市委党校以及国内知名高校联办工会主席上岗培训班、高级研修班。继续拓展网络教学、网上发证，解决小微企业基层工会干部的工学矛盾。

巩固首批教育实践活动成果，配合抓好第二批教育实践活动的开展。严格执行中央“八项规定”和厉行节约等一系列规定要求，树立公正廉洁的形象。

作为特区工会，市总工会今后还将在怎么推动工会工作社会化、怎样运用信息化方式推动工会工作覆盖各个职工群体、如何深化两岸职工交流合作等问题上先行先试，积极探索。力争在全省工会中当表率、做示范。

以打造服务体系为重点

激发职工群众更多劳动热情

在此次全委会议中，一份《2014年为职工办实事项目汇总》材料尤其引人注目。这份材料是通过工会组织和新闻媒体广泛征集职工所需之事形成的，共列出2014年将为职工办好6件实事，具体为：继续实施工会卡服务提升计划、为全市公交驾驶员配备爱心饭盒、建立市总工会微信公众服务平台、为全市65岁以上劳模免费体检、支持创办一批“职工洗衣房”、实施为工会卡会员送医疗保障活动。

厦门市委常委、政法委书记、市总工会主席詹沧洲说：“做好工会工作必须强化服务的理念。要面对面、心贴心、实打实地服务广大职工群众，当好他们的娘家人。”事实上，这样务实且饱含深情的理念早已融入到市总工会各项工作中。

2013年，市总工会为环卫工人们建成爱心服务点，并一应配备了微波炉、急救防暑药品、卫生间；为近8000名职工发放补助金1158.94万元；金秋时节，筹集近200万元资助困难学子918人，实现了他们的求学梦想……

2014年，市总工会将坚持党的群众路线、群众立场，主动融入公共服务框架，构建帮扶、维权、服务“三位一体”的服务职工工作体系，6件实事便是最好的体现。

“今年办实事特点，就是面向广大职工。”市总工会党组书记、常务副主席陈永红在接受记者采访时表示，“特别是工会会员卡上，征集了更多商家参与，优惠面也扩大了。再比如为6491名公交司机配备保温饭盒，就是要保证他们能吃上热菜热饭。根据职工提议，我们在工业集中区也与图书馆联合设立图书借书机。总之，就是要实实在在地为职工做一些实事。”

此外，市总工会还将继续做实送温暖活动、农民工平安返乡等服务职工活动；进一步完善职工医疗互助保障的补助方案，重点吸纳小微企业职工和灵活就业人员参加保障，力争今年参加保障职工达到45万人；着力提高工会会员卡的含金量，通过建设会员优惠基地，加快信息采集工作，力争三年内实现会员全覆盖。