从宿舍到家园

从同事到邻居

湖里正用实际行动

在职工宿舍不断深化“双报到”

党组织和党员主动深入小区

不断打通践行初心使命的“关键一百米”

让获得感、幸福感洋溢在百姓心间

让我们走进湖里的三个职工宿舍小区

聆听那些宿舍变家园的温馨故事

……

01 武警水电小区

小区名片

武警水电小区位于禾山街道，建于1994年。武警水电部队的红色历史，可追溯到1928年方志敏创立的游击队；建国后，部队履行工程建设和应急救援双重使命。448名居民多是团级以上军官、技术骨干及其家属，其中党员169人。2017年，小区党支部成立，以“环境有提升、邻里有温度、生活有品质”为目标，积极探索“五线”工作法，即凝聚党员、健全自治、壮大共建、发动志愿、延伸服务，充分发挥党组织和党员作用，持续深化“双报到”，引领小区共建共治共享，小区治理水平大为提升，并入选2020年省级“近邻党建”示范点。

立新：从部队管理走向物业管理

响应国家“三供一业”分离移交号召，曾经的部队宿舍楼转变为小区，一度是“三无小区”（无物业费、无收入、无自治组织）状态。多年来，不少居民习惯了部队内部管理，一时间难以接受物业管理和付费服务。为了破这个局，小区党支部挑起重担，带领党员、热心居民挨家挨户上门宣传，真诚沟通、有问必答、耐心引导；组织物业服务公开招标，全程公正公开公平，赢得居民信任。

在职党员、小区党支部书记、业委会主任在武警小区入户宣传垃圾分类

同时，在党支部带领下，安能集团（武警水电部队改制组建后的公司）参与“双报到”，从单位的角度为居民耐心答疑解难，党员入户倾听大家的心声，公司还拨款修补改造小区硬件设施，让居民看到并感受到小区实实在在的变化。

党员参与“双报到”洁净家园活动

党员“双报到”，助力垃圾分类

“双报到+小区党建”让大家了解到物业管理能真心实意为居民办实事、做好事，最终转变了观念，小区管理也从一度无序走向规范。

塑形：从老旧无序走向焕然一新

硬件设施：小区党支部充分发挥核心引领作用，组织动员各方力量，全面梳理小区治理问题，推动小区硬件设施改造，扩建了小区停车场，建设了小区党群活动中心、室内健身房、室外健身路径，推动了垃圾分类，小区整体面貌焕然一新，取得了良好的整治成效。

环境治理：治理前，小区无序停车、破坏绿化带、占据消防通道等问题严重。结合小区“双报到”工作，党员金燕提出重新划线合理规划车位，党支部牵头组织召开业主大会，形成改造方案。改造后，车位纳入统一管理，实现停车有序、管理到位，小区停车位增长了57%。

文化建设：小区党支部利用节假日，开展送春联、小区红歌会、志愿者培训、“学习水电精神，争做三好少年”主题学习等活动，丰富了小区居民的文化生活，增进了邻里间的感情。

党员志愿者送春联活动 党员志愿者送春联活动

铸魂：“五种精神” 历久弥新

武警水电部队有自己的精神传承——“铁军精神”、“万安精神”、“三峡精神”、“老西藏精神”、“天生桥精神”。这五种精神是历次重大工程项目攻坚中传承下来的精神，也是武警水电部队宝贵的精神财富。武警水电部队虽已完成改制脱下军装，但其精神仍是小区的精神信标，不断激励党员不忘初心、牢记使命，在党建引领小区治理中展现新担当新作为。

小区里上党课，气氛热烈

在党支部带领下，小区在活动室设置了党员图书学习角，为党员们充电；设立了党员事迹墙、武警风采墙，积极展示光荣事迹。小区还广泛收集武警水电部队攻坚克难的小故事，其中很多是小区党员亲身经历，亲自阐述，并以小区的名义编印出版了《鹭岛擎柱》。通过这种忆往昔、顾今朝的方式，不仅拉近了小区邻里情，也用具象化的形式保留并传承了武警水电部队的革命精神。

回音墙

“我在这个部队小区长大，见证了小区与时俱进的变化。从部队宿舍到现代化小区，变的是更加现代化的设施、服务和管理，不变的是武警水电部队的精神内涵，以及邻里间的革命情谊。”今年31岁的李先生如是说。