厦门翔安区召开文明单位创建工作研讨会 加强基层文明创建

翔安区召开文明单位创建工作研讨会。

持之以恒

抓常态长效化落实

抓学习、抓帮扶、抓节日活动、抓志愿服务、抓整洁、抓文明餐桌、抓传播、抓带头、抓台账、抓氛围。翔安区委文明办负责人提出，文明创建工作常态化，要抓好十项工作，这给参观成员不少启发。

据了解，为了促进文明创建工作常态长效，提升创建成果，并促进落实精神文明建设年度重点工作。翔安区从今年第二季度开始建立并试行“月考评、季调度”工作机制。即，每个月随机现场暗访翔安文明城市（城区）创建工作的情况，每季度召开文明创建工作协调会，进行一次汇总、排名并集中通报，以进一步加强工作协调，阶段性推进工作落实。

这也是翔安区根据文明城市、文明城区测评标准，结合翔安区实际，率先全市建立和实行文明工作的考评机制。

下一步，翔安区委文明办有关负责人表态，将继续紧抓、完善“月考评、季调度”工作机制，继续建立健全文明工作信息群，加大文明单位与上级单位的上下联通，推动全区文明创建工作的常态长效化。