厦门集美教育公司：改革创新，补齐教育领域民生短板

东南网9月4日（福建日报记者 田圆）不久前，集美区发出的一则“招贤令”如同一石激起千层浪：面向全国公开招聘6种岗位73人。这是厦门市第一所国企开办的普惠幼儿园公开招聘，由此，这次招聘的主体、依托集美区国有资产投资有限公司成立的国企性质教育公司——集美教育有限公司（下简称“教育公司”）自然备受关注。

据了解，该公司业务范围涉及办学、教师聘用与管理等，先期将以大力发展普惠性基础教育为己任，力图通过引进国内一流学前教育资源举办普惠优质幼儿园，并逐步向中小学延伸，补齐民生短板。此次招聘前，该公司已前往北京、上海、杭州、深圳等地调研了大半年，在学习经验、又不照搬经验的前提下，探索出一条特色教育之路：既要让更多的孩子“能入园”，还要能“入好园”；收费上既有普惠，又有一定市场化，最终还可形成既有特色又可复制推广的机制。

“此次招聘面向全国广纳良才，这里的教职员工相当于国企员工，不仅享受‘五险一金’，还可办理落户。薪酬方面将参照集美区公办幼儿园水平，此外还有绩效奖励，奖励干多干好的教职员工。”教育公司执行董事蔡拥护介绍说。

此外，根据集美区“聚贤集美”人才计划以及去年出台的高层次教育人才引进和培育实施细则，招聘人员符合集美区高层次人才相关规定的，还可享受一系列优惠政策。人才的踊跃加入，为集美区储备教育人才发挥了重要作用。

教育公司的相关负责人介绍说，公司的具体举措包括盘活现有资源，增加教育资源总量，如充分利用现有存量资产、收购老旧厂房、土地出让配套办学设施以及政府新建注入资产，盘活教育资源，开办学校，实行多形式办学，满足不同的需求，解决教育资源不足，缓解学位压力；统一规划管理，解决分布不平衡，如对学校以及教师资源进行统一规划管理，解决学校和教师分布不均问题，缓解偏远地区教师招聘难题等等。

“今后，公司将继续坚持政府为主导，多方参与的原则，积极探索教育办学的组织模式，发挥区域性教育优质资源带动作用。”教育公司负责人表示。