厦门市第十批引进高层次人才“双百计划”正在接受申报

厦门“双百”企业成长性高

已经落户的“双百”人才企业，企业具有成长性高、引领转型效果好、市场带动作用强、以才引才效应好等突出特点。从产业方向及成长性上看，“双百”企业与厦门产业发展方向高度契合，且整体具备较好的成长性，产值、销售额、税收等经济指标保持逐年较快增长，2013-2016年年均增长率均超过45%。从财政资金带动效果上看，截至目前财政投入近7亿元，创造了近44亿的产值，杠杆作用放大近7倍，吸引了大量社会投资，目前已有一家企业在香港上市，一家企业通过创业板首发审核，其余未上市企业吸收各类社会资本近15亿元，企业整体价值已超过700亿元。从企业创新成果上看，双百企业已获得各类专利1412项，碳化硅、肿瘤基因诊断试剂等技术项目有效填补了厦门乃至国内相关产业技术的短板或空白。从人才集聚发挥作用角度看，2016年企业人均产值达到68.1万元，集聚各层次各类人才突破6300人，实现了“以才引才”、“以才育才”的良性循环，有力促进产业人才集聚。

加大政策扶持 打造人才特区

近年来，厦门大力实施创新驱动和人才强市战略，坚持以产业集聚人才，以人才引领创新驱动发展。紧扣经济社会发展转型需要，不断出台完善配套更全、力度更大、机制更优的人才政策，从2010年起先后推出“双百计划”、“海纳百川”人才计划、“人才政策新18条”等3大人才政策体系，并针对台湾人才、自贸试验区人才等2类厦门特色人才工作出台相应政策措施，形成“3+2”多层次、广配套、全覆盖的人才政策体系。截至目前，厦门各类人才总量超过80万，其中两院院士12人，国家“千人计划”专家102名，省“百人计划”人才（团队）209个，留学回国人员突破万人。

厦门还建成火炬高新区、软件园、生物与新医药产业基地等一批高层次人才创业基地。良好的人才发展环境和优质的服务为厦门赢得“中国十大海归创业热门城市”和“外籍人才眼中最具吸引力十大城市”等城市名片，吸引大批海内外高层次人才来厦创新创业、成就梦想。

2017年金砖国家领导人厦门会晤即将举行，给厦门各项事业发展提供了重大机遇。厦门将紧扣打造国际一流营商环境和服务转型升级两条主线，深入推进人才发展体制机制改革，实施人才优先发展战略，以宏大气魄、优惠政策、创新服务集聚海内外产业领军人才、科技创新人才、高技能人才和高水平创新团队，打造更具吸引力和国际竞争力的人才特区。