包工头称天气导致 “没活干就没有钱,每天都待在这里闲得慌,现在连生活费都要跟老乡借了。”李师傅告诉调解员,工人们都想换个地方干活,但一想起荒废了的这十几天,他们心里很不平衡,“至少得给我们点务工补偿吧”。李师傅及其工友们曾找包工头协商此事,但最终不了了之。无奈之下,他们堵了工地大门,希望讨个说法。 但包工头阿南说是天气所致,“真的不是我故意让他们待工这么久。” 阿南介绍,几天前,他发现3名年轻工人经验不足,遂辞退了他们。工人们都是老乡,辞退事件导致双方矛盾进一步激化,事情才发展到如此地步。 换位思考解决纠纷 调解员们两头沟通,力图消除双方的误解。阿南表示,按天开工资,但工人们不愿意。 调解员查实,包工头与工人之间仅有口头协议。调解员继续引导双方换位思考,遵守当初的约定。几番协商下来,调解员提出的解决方案终于获得了双方的认可。该方案中,实际工时部分,按原定协议支付工资并给予相应的路费补偿、住宿补贴;待工时间部分,包工头给予工人们少量补偿。双方最终同意,包工头支付6.8万元结清所有人的工资及补偿。 和事佬课堂 口头协议是合同形式中一种重要的表现形式。根据《中华人民共和国合同法》第十条关于“当事人订立合同,有书面形式、口头形式和其他形式”的规定,人们除法律、行政法规规定采用书面形式的合同外,均可采用口头形式订立合同或协议。 口头协议要成立并具有法律效力,必须满足以下几点:内容不违反法律和行政法规的强制性规定;一方没有以欺诈、胁迫的手段订立合同,损害国家利益;双方不是恶意串通,损害国家、集体或者第三人利益;双方不是以合法的形式掩盖非法目的;没有损害社会公共利益;订立合同的主体具有民事行为能力和民事权利能力。 |
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