厦门企业为增进就业创业招外地人才 有望不用往外地跑了

　企业少裁员或者不裁员，可获得稳岗补贴

厦门晚报讯（记者 汪燕妮）今后，厦门企业想招外地人才，有望不需要再奔赴外地了，只需将人才需求发送给外地的劳务输入基地，后者将帮忙招聘引进相应人才。昨天上午，厦门市人社局副局长许加坤接听市长专线时透露，厦门拟建劳务输入基地，并将采取一系列新举措，增进就业创业。

劳务输入基地先试点 积累一定经验将推广

劳务输入基地，即通过委托当地人社部门，选择具备相关资质的职业介绍服务机构或职业技术院校，以购买服务的方式，在劳动者来厦务工意愿较强的县试点建立3个左右的劳务输入基地。

据悉，在积累一定经验后，劳务输入基地的做法将逐步推广，以后企业招工可能就不需要再跑到外地了。

将投2亿多元用于稳岗补贴，部分已发放

今年，厦门将落实稳岗补贴政策。根据规定，在厦门市行政区域内，按照《厦门市失业保险条例》规定参加失业保险并缴纳失业保险费，且上年度未裁员或净裁员率低于厦门市上年度12个月份城镇登记失业率的企业，可以申请领取稳定岗位补贴。

厦门将投入2亿多元，用于5万多家企业的稳岗补贴。目前，部分稳岗补贴已开始发放。

今年将力争开通5至6条校企对接线路

去年底，市人社局组织部分企业分赴四川成都、绵阳、江西南昌、湖南湘西州、省内漳州等地开展一系列校企对接活动。

今年，“百家校企对接深度合作职业院校”工程继续深化，将加强与省内外职业技术院校联系，及时将院校毕业生信息传达给用工企业，并及时向院校反馈技术工种需求情况。

市人社局还将力争在今年开通5至6条校企对接线路。