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女职员称遭遇职场性骚扰 第二天被“约谈”后辞职

2015-07-02 15:46   来源:厦门网  责任编辑:刘玮   我来说两句
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厦门晚报讯(记者 朱俊博)女员工和男上司独自二人加班时,女员工称男上司“摸她的手、要求她关门、突然摘下她的眼镜”,认为自己遭遇“职场性骚扰”。女员工的男友知道后,电话警告男上司,但第二天,女友就被“谈话”并辞职。

近日,市民小詹拨打本报市民热线讲述自己女友的遭遇,他认为女友受到不公正待遇,被“性骚扰”后,还被迫辞职。

【讲述】

25岁女职员夜间加班“被骚扰” 第二天被劝离职

25岁的小蔡是软件园二期一家光电企业的员工,今年5月才入职。6月29日下午,上司刘先生要求小蔡加班,当晚办公室只有他们两人。

小蔡说,加班时,刘先生突然握住她的手,之后还要求她关门。后来,刘先生说要先回家,但又突然站在她的身后,把她的眼镜摘下来,把手放在她的眼前,问她能不能看清。小蔡被吓坏了,赶紧收拾东西回家,并告诉男朋友小詹,自己遭遇了“职场性骚扰”。

小詹听后很生气,打电话提醒刘先生要注意。结果第二天上班时,刘先生告知小蔡,对她的工作不满意,要求她离职。小蔡想到已和刘先生闹僵,就到人事部门递交了辞职信。

【回应】

男上司全盘否认称问心无愧 拒绝讲述当晚情况

6月30日上午,小詹和小蔡找到刘先生的直接主管,讲述前一晚加班时发生的事,但他们手上并没有相应证据来证明。当时刘先生也在场,但他矢口否认了小蔡提及的“摸她的手、要求她关门、突然摘她的眼镜”三个动作,称自己问心无愧,没必要道歉。当天下午,小詹又联系公司高层,质疑刘先生逼迫女友辞职,高层领导表示会调查研究。

记者对该公司提出正式采访要求,但截至发稿时,未得到任何回应。而当事人刘先生也对记者表态,自己没有对小蔡做出那三个动作。记者询问他是否能简述当晚加班过程,刘先生没有回应。

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