思明区推动新就业群体融入城市发展大局

东南网12月29日讯（通讯员 夏思萱）新就业群体连接着平台经济与城市生活，是观察城市治理现代化的重要窗口。厦门思明区立足新业态发展实际，把服务保障与治理参与有机结合，探索出一条以关怀促融入、以共治强治理的新路径。

以党建引领统筹资源 构筑融入城市的制度支点

思明区深入实施“近邻党建·凝‘新’聚力”工程，把新就业群体纳入基层治理整体布局，通过组织引领、资源整合，为新就业群体融入社区、参与治理提供坚实支点。

在这一过程中，党建引领基层治理发挥了统筹协调作用，使服务保障、权益维护、志愿参与形成合力，为新就业群体在城市中“安下心、扎下根”提供制度保障。

以精准服务回应多元需求 提升生活品质与发展空间

从暖“新”诊室到暑托服务，从友好园区到友好社区，思明区持续拓展服务场景，回应新就业群体在医疗、家庭、子女教育等方面的现实需求。

通过完善权益保障机制、强化精准普法，思明区不断夯实新就业形态劳动者劳动权益保障基础，让新就业群体在城市中有稳定预期、有安全感。同时，通过技能培训、夜校课程等方式，帮助新就业群体拓展成长空间，实现个人发展与城市发展同频共振。

以参与式治理激发主体意识 推动双向奔赴

在志愿服务和社区治理实践中，新就业群体积极表达意见、参与事务、贡献力量。通过听取意见、拓宽表达渠道，思明区不断增强新就业群体在治理中的主体地位。

这种以参与促认同的路径，使公众参与不再停留在形式层面，而是转化为实实在在的治理成效，也让新就业群体在城市治理中找到角色、明确方向。

服务托底、治理赋能、参与增效。思明区以系统化思维推动新就业群体融入城市发展大局，既回应了平台经济时代的新课题，也为基层治理现代化提供了可复制、可推广的实践样本。