厦门翔安：有效整合工作力量 基层队伍更优更强

全面铺开

“游击队”变“正规军” 

队伍年龄更低学历更高

在全区范围内规范整合村（社区）各类专兼职人员，是翔安区委区政府积极落实省委、市委有关要求的一项实际行动，也是主动破解农村基层治理难题、整治基层作风、推动基层工作提质提效的一项大胆探索。在推进过程中，翔安区委主要领导多次过问进度、听取汇报并提出要求，为推动规范整合工作有力有序开展提供了科学指导和有力支持。

全区推进会后，镇村两级迅速部署并制定具体实施方案，加强谈心谈话，做好整合人员的思想工作，预计5月下旬完成相关人员的工作交接，并由各职能部门派人指导，精心组织社区专职工作者开展岗前培训，确保快速熟悉业务、服务群众。与此同时，翔安区将同步出台社区工作者管理办法、综合考核办法等相关文件，切实加大对社区工作者的管理力度。

在全面完成人员的规范整合后，全区村（社区）各类专兼职岗位预计由38个整合为12个，降幅为68.4%；专兼职人员由7042人（次）整合为2008人（次），减少71.5%。最重要的是，原先的“游击队”，通过整合、培训、提升，被改造成为年龄更低、学历更高、战斗力更强的“正规军”——整合后的社区专职工作者平均年龄约为34岁，大专以上学历比例高达95%。

蔡燕妮是金海街道后村社区的网格员，此次规范整合后，她成为一名社区专职工作者。“现在虽然负责的工作变多了、任务更重了、标准要求也更高了，但待遇也将得到提高，成长空间也更大了。”她说，在实际工作中，因为管理更加规范、职责更加明确，她对自己的工作有了更清晰的认识，做起事来心里更有谱，落实也更有力了，“要努力做得更好，才能对得起社区专职工作者这个称呼。”