国庆假期加班：10月1日至4日可领3倍工资

厦门晚报讯（记者 吴笛）近日，人力资源社会保障部就2020年国庆节、中秋节假期加班工资计算问题进行明确规定：10月1日至4日，用人单位安排劳动者加班的，应按不低于工资的300％支付加班工资报酬；

10月5日至8日，用人单位安排劳动者加班的，应先安排补休；不能安排补休的，应按不低于工资的200％支付加班工资报酬。

根据厦门最低工资标准1800元，10月1日－8日如果全都加班，最少可领1655元加班费。

需要提醒的是，这只是最低标准，加班工资应该按劳动者本人日工资或小时工资计算。

根据相关规定，加班工资的计算基数不得低于劳动合同中约定的本人工资标准。单位与员工签定劳动合同时约定的工资标准不得低于最低工资。

用人单位若违反劳动法律法规，劳动者可向市劳动监察支队反映，也可以拨打厦门市劳动保障监察支队投诉电话5110656投诉。

计算方式

月计薪天数＝（365天－104天）÷12月＝21．75天。按照目前厦门最低工资标准1800元计算，10月1日至4日的最低加班工资为：1800元÷21．75×300％×4＝993元。

10月5日至8日的最低加班工资为：1800元÷21．75×200％×4＝662元。