厦门各类企业和建设项目一手抓疫情防控 一手抓复工复产

“预计两周左右恢复至节前产能”

厦门各类企业和建设项目一手抓疫情防控，一手抓复工复产

冠捷显示科技（厦门）有限公司的7条模组组装流水线上午恢复生产。 戴舒静 摄

厦门晚报讯（记者 张海军 王绍亮 戴舒静）复工了，加油干！昨天，厦门各类企业和建设项目在抓好疫情防控的前提下有序复工复产，鹭岛一批批怀揣梦想的建设者和奋斗者返回工作岗位。“复工了，每个人干劲都很足。”“一整天，工厂里机器的声音此起彼伏，听起来特别带劲！”复工第一天，厦门不少企业的员工表示，在做好自身防疫的前提下，要把工作做得更好。

根据订单缓急制订计划 优先保障抗疫一线需要

宸鸿科技7个厂区7000名员工已返岗。 陈立新 摄

昨日，ABB厦门工业中心复工。目前，员工的返岗率已经达到70%。这家公司的相关负责人表示，在保障疫情防控的前提下，他们努力为全面恢复生产创造更多有利条件。同时，他们将根据订单的缓急来制订计划，优先保障疫情防抗一线的需要。

在保障员工安全的前提下，松霖科技的多个车间已逐渐恢复生产。目前，这家公司仅有30%的员工在岗，随着返厦员工陆续到位，松霖科技预计将在本月底全面恢复正常生产。

盈趣科技生产经营活动已基本恢复正常。他们预计，再过两周左右的时间，公司生产线将恢复到节前的产能。

部分员工仍在居家观察 公司提供单人间宿舍

ABB厦门工业中心复工，员工的返岗率已达70%。

“我们有7个厂区，今天大概有7000人返岗。”宸鸿科技的副总经理刘世兴昨日介绍说，目前已经回到厦门的员工有1.5万人，有相当一部分人正按照要求居家观察。他说，之后陆续要回来的员工有六七千人，公司正在通过一套系统动态掌握员工的情况。比如，员工从哪里回到厦门，是自驾还是乘坐动车、飞机，目前在哪里，都可以及时掌握。此外，公司也在积极掌握物料、物资以及各省市疫情防控的情况，为制订生产计划提供参考。

昨天上午，位于集美的华懋（厦门）新材料科技股份有限公司井然有序地开展生产。该公司的人事科长钟丽莉介绍，公司共有超过500名员工到岗上班，复工率约为35%。钟丽莉说，从省外返厦的员工还在居家观察。原本不少员工都是住在公司的集体宿舍里，为了更好地进行隔离观察，公司还专门将位于杏林的老厂房改造成单人间宿舍，并配备生活用品，每天有专人消毒，配送一日三餐，早晚测量体温。

今天上午，冠捷显示科技（厦门）有限公司有7条模组组装流水线投入生产。昨天，该公司2800名员工符合复工条件，返回工厂上班。公司总经理李朱民介绍，接下来还有更多符合上岗条件的员工返岗。

第二西通道24小时施工 工人健康档案一人一档

第二西通道（海沧隧道）的建设者正在清理隧道现场。 黄晓珍 摄

昨天上午，在厦门第二西通道（海沧隧道）A1标段，200多名建设者正在紧张忙碌地施工。

中铁隧道局土木副总工程师王学壮介绍，目前施工人员以春节留守厦门的人员为主，24小时不间断施工。工人进出施工现场都要测量登记体温，并建立健康档案，一人一档。从外地返厦人员一律隔离观察14天， 确保身体无异常后方可上岗。

“第二西通道是重点项目，我们将全力以赴， 一手严抓疫情防控，一手勤抓复工复产，确保项目早日建成。”厦门路桥工程公司副总经理王学斌介绍，春节期间，包括一线工人、管理人员在内，项目大概有600多人留守厦门。混凝土浇筑、爆破、隧道开挖、土石方工程……目前，项目现场恢复了40%的施工量。

据介绍，目前，第二西通道海域段已经贯通，主要剩余工程量有海沧端风化槽100米，岛内端兴湖路暗挖隧道230米，争取今年上半年全线贯通。后续附属工程全面跟进，机电标已进场，路面绿化正在招标。预计今年底，第二西通道将全线建成通车。

【相关新闻】

在家的餐饮业员工 欢迎你到超市“上班”

“共享员工”模式助力企业恢复生产秩序

厦门晚报讯（记者 张海军）昨日，许多企业已开始复工复产。如果所在的餐馆、影院还没营业，赋闲在家的员工是不是还得歇上一阵子？答案是不会。越来越多厦门区域内的企业正尝试用“共享员工”的形式，让更多人实现“复工”。这种做法打破了行业界限，促进企业恢复生产秩序。

沃尔玛厦门区域相关负责人于女士表示，早在2月4日，沃尔玛就公开发布了“欢迎社会暂时歇业员工到沃尔玛‘上班’”的招聘信息。沃尔玛方面表示，受疫情影响，沃尔玛在全力保障市民基本生活所需的同时，门店也面临着人手短缺的挑战。他们欢迎暂时歇业人员到沃尔玛兼职。于女士表示，目前已经有一些人报名来“上班”。

在招聘信息中提到，所有人员一经录用，沃尔玛将依法支付劳动报酬。为保障安全，所有员工须进行防护措施规范培训，确保14天内无疫情接触史，并佩戴口罩、测量体温后上岗。

事实上，在疫情期间，商业企业的用工出现了一些不平衡:一方面是餐饮等企业停业造成人员溢出，另一方面是生活必需品需求增加造成商超外卖行业人员紧张。像沃尔玛一样的“共享员工”形式开始变得普遍。新零售、电商等平台型企业与餐饮企业达成临时合作，“借用”其员工。

2月10日凌晨1点，朴朴设在厦门龙山南路的货仓依旧灯火通明。工作人员忙着盘点、分拣。面对人员紧张的问题，厦门朴朴制订了一份“老朴朴人返岗兼职支援计划”，欢迎已离职或正在休假的员工返岗支援。