精准引才 “小火苗”助力厦门“三高”企业

精准引才

“小火苗”助力厦门“三高”企业

“蓝火计划”博士生工作团厦门分团一个月协助解决47个技术难题

厦门晚报讯（记者 吴笛 通讯员 杨鸿杏）今天上午，2019年“蓝火计划”博士生工作团厦门分团正式闭团。来自23所知名高校的34名博士生深入厦门象屿、盈趣等22家“三高”企业进行一个月技术服务，协助企业研发攻关，解决技术难题47个。

企业遇上对的人

30天解决47个难题

“蓝火计划”博士生工作团是教育部指导，地方政府联合有关高校，引导博士生深入企业一线，服务地方企业、开展技术创新，推动高校科技成果转移转化的产学研合作实践项目。“蓝火计划”博士团今年首次登陆厦门，是厦门首个针对高校在读博士生举办的重要引才活动。

这批博士来自上海交通大学、南开大学、天津大学、华中科技大学等23所名校，共有厦门象屿集团有限公司、厦门盈趣科技股份有限公司等22家知名企业参与对接。

在为期一个月的服务时间里，34名博士生在派驻企业顺利完成了驻点科技服务工作，共梳理分析企业技术需求和难题66项，协助解决技术难题47个，提出企业生产工艺优化方案18个，开展专业知识培训讲座34次，参与编制企业科技计划项目20个，开展各类科研试验51次，撰写调研报告数量21份，合作撰写论文1篇。

破题攻坚动真格

校企联合擦出火花

博士生协助解决的这些技术难题，让企业获益匪浅。

比如，在厦门奥普拓自控科技有限公司，来自哈尔滨工程大学的李晓乐构建了BP神经网络和支持向量机SVM模型，并按照公司的标准编写了相关matlab代码及使用文档。同时还给出了“容改需”的具体方案，依据模型预测，该方案可节省电费15%（大约每月可节省电费40万元）。

来自天津大学的李恺翔发现，传孚科技（厦门）有限公司现有CA发动机传动效率高但热效率低，他提出增加换热结构和强制对流条件，大幅提升发动机整体效率，同时还解决了大功率工况下CA发动机表面结霜的问题。

来自东北大学的冯兴隆为厦门盈趣科技股份有限公司在理论上解决了电子烟零件表面缺陷的检测问题，并为企业撰写发明专利一篇。

来自武汉理工大学的王瑞涵，帮助科技谷（厦门）信息技术有限公司进行了大件货物运输的线路优化、铁路的动态定价模型搭建、航空旅客忠诚度的算法研究、交通行业信用评价体系的技术方案等。

全力服务零距离

九成博士生愿留厦

免费提供配置齐全的人才公寓、收集博士生个性就业需求、帮助博士生适应企业生活……主办方无微不至的保障让博士们在短短一个月内体会到了厦门求贤若渴的诚意。

“因为蓝火，我加深了对这片土地的热爱。厦门的风就像母亲的手，温柔地划过我的脸颊，我心甘情愿地为这里奉献出我的才智。”就像博士生代表写的那样，主办方以“厦门蓝”为主题充分地向博士生展示了厦门环境、人文等方方面面，组织了一日参访、线上留厦意向调研、企业实地回访、厦门“白鹭英才宣传使者”征选、意向就业企业对接等，厦门给博士生们留下了良好的印象。

在活动后期对博士团成员的调查中，91.2%的博士生表达了毕业后留厦就业或产学研合作的意愿。目前已有7名博士生成功留厦，与盈趣公司、鹭燕医药、建霖家居、光莆电子等单位签订了就业意向书及产学研合作意向书，还有一批博士生打算通过进入高校、考录选调生等方式来厦就业。