厦门第五批台湾特聘专家和专才获颁证书。 (主办方供图)
东南网6月18日讯(本网记者 邹玒)6月18日,第四届两岸人才机构洽谈会在厦门举行,这是海峡论坛期间,厦门举办的系列两岸人才交流活动最重要环节。厦门市委常委、组织部长陈沈阳出席机构洽谈会致辞,并为厦门第五批台湾特聘专家和专才颁发证书。
台湾地区60余位科研院所、知名高校、产业协会、高新技术企业的代表,以及厦门市各区、各产业园区,众创空间、创投机构和协会机构负责人及代表120余人参与了本次活动。
当天上午,两岸人才机构代表围绕如何将厦门市打造为台湾人才登陆“第一家园”,推进对台招商引资、招才引智,深化两岸人才产业融合、开展两岸人才联合培养培训等议题进行了座谈交流。
近年来,厦门市形成了“全要素动员、多队伍参与、全流程覆盖”的全国领先政策和服务体系。2018年,厦门市第一时间贯彻国台办“31条惠及台胞措施”,并在此基础上率先推出厦门“惠台60条”,在大陆率先实现31条同等待遇政策落地,做到了“与台胞共享发展机遇、让台胞落实同等待遇、同台胞实现融合发展”三个率先。厦门的对台人才政策力度在大陆同类城市中具有鲜明特色和强有力的竞争力:台湾人才创业补助最高可达500万元,生活补助最高可达150万元;台湾毕业生在厦就业按双一流高校本科每人2万元、硕士每人3万元、博士每人5万元发放生活补贴;大学生来厦实习实训每月补助可达2500元;台湾创业基地最高补助达1000万元等。
据了解,厦门市还将进一步完善人才安居保障政策,符合条件的台湾顶尖人才可享受200平方米免租10年的人才住房,或者1000万元购房补贴;其他高层次人才可申请最高200万元购房补贴,或最高每人每月10000元租房补贴。此外,台湾人才还可享受本地市民同等待遇,申请市级公共租赁住房。
活动现场 (主办方供图)
此次活动共有59位台湾特聘专家、专才代表到会领奖。厦门市明晟鑫邦科技有限公司的璩泽中是福建省“百人计划”专家,也是厦门市第五批台湾特聘专家、第八批“双百计划”引进的海外高层次人才。四年来,该公司的芯片模块封装产能不断递增,2018年整个企业的产值规模已是初创时的四倍。像明晟鑫邦这样的台湾人才领衔的高新技术企业还有很多,为了让他们更好地融入资本市场,厦门市还在两岸股权交易中心先行先试,打造了全国首个“双百人才企业板”“台资板”,已有欣贺股份、建霖股份、宸展光电等4家台湾人才聚集企业成为厦门重点上市后备企业。
本次活动由厦门市委组织部、厦门市人力资源和社会保障局主办。作为厦门对台人才工作成效的集中展示窗口,两岸人才机构合作洽谈会已成功举办三届,成功推出“两岸创意设计众包、台湾大学生实习实训、两岸人才项目资本对接”等三大平台,首创“两岸人才离岸创新创业基地”协同创新模式,获得了海峡两岸的高度关注。
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