高工资引“转行潮” 厦门持证月嫂不少好的依旧难找

持证月嫂不少 好的依旧难找？

记者走访厦门家政市场发现，生育家庭对母婴护理要求提高，但市场供给存在瓶颈

月子中心的月嫂和护理人员为婴儿做黄疸测试。

月子中心的护理人员正在整理婴儿浴池。

厦门日报讯 （文/记者 黄语晴 图/记者 林铭鸿）近日，国务院常务会议将推动家政服务供给侧结构性改革作为重要议题，重点部署推动家政服务增加供给、提高质量。

值得关注的是，月嫂服务作为适应全面二孩政策实施需求的家政服务，正在被越来越多的家庭所重视。

一个明显的变化是:在厦门月嫂越来越多了——二孩政策开放、消费升级，母婴护理需求增加，越来越多的妇女拿着“月嫂证”，进入这个收入不菲的行业；但另一个更明显的困境是:对于宝妈们来说，好月嫂依然少，不好找。

这一多一少的背后，其实就藏着厦门月嫂市场的现状与问题——记者近日接连走访家政服务机构、月子中心等处，了解情况，寻找答案。

现象1

高工资引“转行潮” 月嫂水准良莠不齐

“拿着月嫂证来找工作的人越来越多了。”小羽佳家政董事长翟焰今年明显感到“想当月嫂”的人多了。据好月莱月子会所的工作人员透露，今年以来，由于市场需求增长，其招募的月嫂数量较去年同期增加20%-30%；好邦伲家政培训的月嫂数量也在增加。“很多保姆、护工看到月嫂工资高，也想‘转行’来做月嫂，”翟焰说。

在采访中，不少家庭指出“月嫂不够专业”“好月嫂难找”。市民吴先生便遭遇月嫂在日常饮食中大量用酒导致母婴整日嗜睡的情况；梁小姐的产妇朋友则遇到不懂催乳的月嫂，导致患上乳腺炎……在此背景下，“金牌月嫂”稀缺而抢手，需提前半年预定，好邦伲家政的江经理透露“金牌月嫂们的档期已经排到10月”。

市场上月嫂水准良莠不齐，与行业准入门槛低、部分中介机构对月嫂资质审核不严有关。翟焰跟我们分享了“准月嫂”的成长之路:考完资格证后，初级月嫂会先到月子会所工作学习半年以上；之后才开始尝试独立入户服务；直到独立服务3-5户家庭，才算具备实践经验，成为一名相对合格的月嫂。这意味着月嫂需要较长的学习和成长时间，但现实中，不少月嫂刚考完证就找小中介平台“挂靠”、找朋友“推荐”，迫于生存“尽快赚钱”。