企业构建和谐劳动关系 厦门市有量化标准

提醒

怎么申报

劳动关系和谐企业

据介绍，厦门已制度化地建立开展市级和谐劳动关系认定工作，每两年开展一届市级和谐劳动关系的认定工作，省级劳动关系和谐单位将优先从已取得市级、区级认定的单位中推荐。

实施申报认定厦门市和谐劳动关系单位分为三个程序:

（一）创建指导阶段:创建单位对照创建标准、评价细则，制订切合实际的创建工作计划，在区三方的指导下，积极开展创建工作；

（二）申报推荐阶段:对创建活动取得明显成效的单位，在区三方的指导下，对照创建标准进行自查评分，填报厦门市和谐劳动关系单位评价表、厦门市和谐劳动关系单位申报表，撰写1000字左右劳动关系和谐事迹材料，报送区三方办；

（三）考核验收阶段:市三方办对区三方办报送的申报材料进行初审，提出考核方案，经市三方讨论后，组成考核组进行实地考核，拟定初审市级劳动关系和谐单位名单，经市三方会议综合评审，并向社会公示无异议后，由市三方会议发文确认厦门市劳动关系和谐单位。

数据

厦门和谐劳动关系

创建情况

据市人社局介绍，国家级层面，厦门目前有1个和谐工业园区、4家和谐企业，另外还有1个和谐工业园区、2家和谐企业正在申报。

福建省级层面，厦门有和谐工业园区15个，349家和谐企业。

此外，厦门在2017年10月认定77个、2018年12月拟认定61个市级和谐劳动关系单位。另外，区级共有235个“1118”和谐劳动关系示范工程建设。

背景

2015年中央和省里分别下发了《关于构建和谐劳动关系的意见》，厦门于2016年11月制定了《中共厦门市委、厦门市人民政府关于构建和谐劳动关系的实施意见》（厦委发[2016]26号），主要包括:依法保障职工基本权益、健全劳动关系协调机制、加强企业民主管理制度建设、健全劳动关系矛盾调处机制、营造构建和谐劳动关系的良好环境、创建构建和谐劳动关系活动载体等方面。