厦门市金山街道召开“路长制”工作推进培训会

湖边社区路长制分管黄晓霞介绍其社区开展“路长制”工作近一年来的情况和成效。

另外，湖边社区路长制分管黄晓霞就湖边社区“路长制”实施方案和“六个一”工作法进行业务培训，详细介绍了社区“路长制”联络员、分管领导的工作职责，主要就联络员针对路巡员发现问题要做到“三有”原则，日常落实路巡员、路长等人员签到、收集好日报表及如何开展月例会进行了重点指导。

会上，金山街道调研员周富强强调，“路长制”是文明创建的创新举措，要按照区文明创建及“路长制”的总体部署，认真组织，积极推进。金山街道“路长制”工作开展虽取得了一定的成绩，但在组织统筹、队伍建设、执行制度等方面仍需要进一步加强。针对下一步工作，周富强就如何健全组织、强化责任、严格制度、主动作为等四个方面做进一步要求。明确全体人员都要参与路长工作，走进基层，以服务基层、服务民生为宗旨，以解决实际问题为抓手，统筹协调解决相关路段出现的问题，使金山街道的“路长制”工作更加规范化、制度化、常态化。