湖里区总工会以职工需求为导向 全市首个共享职工之家成立

【广泛】

不断提升服务职工水平

为贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神，推进工会改革创新，以职工需求为导向，提供更专业、更个性化的服务，近年来，湖里区总工会通过购买社会组织服务，在开展工会宣传、职工权益、精神文化、法律服务、技能提升等服务活动过程中，不断提升服务职工水平。

为弘扬中华优秀传统文化，帮助来厦务工家庭子女提高人文素养，培养读书兴趣，湖里区总工会围绕提升外来员工子女教育，组织开展书香家庭“亲子诵读”培训和比赛活动，全年组织十期培训班，共40课时，吸引近300个外来职工家庭参加，让外来务工人员家庭家长与小孩一同参与，开展《三字经》《弟子规》《千字文》《百家姓》《唐诗三百首》《宋词》等中国传统古诗词诵读活动。

湖里区总工会每年还开展职工喜闻乐见的活动，丰富职工工作和生活。举办职工技术培训和比赛，掀起岗位练兵、技术比武的热潮，不断提升职工素质；两年来，共举办8场趣味运动会，近5000名职工参加，丰富职工业余文化生活；注重女职工文体活动，开展女职工周末学校示范课，组织女职工参加陶笛、油画、插花等培训；结合微信、网络宣传，开展五一、端午等线上活动，打造“欢乐周末”职工抽电影票和插花、心肺复苏急救、摄影、咖啡冲泡技能等多种培训，共有近万名职工参与，反响热烈。

【声音】

湖里创新园工会联合会主席辛向东:园区内有6000多家企业，6.3万名职工。只有把职工服务好，才能把人才留住，构建稳定和谐的劳动关系。共享职工之家就是一个“工会搭台、企业共建、职工共享”良性循环机制，希望今后这里可以成为园区综合服务、企业资源对接、人才互动交流的共享平台。

泉舜集团工会主席陈贞臻:这个平台真的很温馨，不仅为职工提供了交流学习的平台，也为企业规范劳动用工提供帮助，对企业与职工来说都是双赢。

吉家物业工会主席王小平:这样的共享职工之家给了我很多启发，吉家物业聚集了几百家商户，这些商家规模小，职工服务工作在财力、人力、精力上都有一定局限性。共享职工之家很好地解决了这个问题。我将好好取经，借鉴好的经验用到商场内部。