海沧区突出用人单位主体作用 建设国际一流人才高地

创新服务优化发展环境

让人才留得住

优化人才服务环境，政府部门要担起“主角”，为各类人才提供公平、高效、专业、系统的服务，形成人人渴望成才、努力成才、竞相成才的良好人才生态环境。

海沧区构建全方位服务体系，通过“工业办+人才办”双轮驱动，成立三大产业服务公司，实现“政府+园区+基金公司+专家委员会”多方联动，打造“产业+企业+人才”服务圈。2017年走访企业600多家次，兑现产业、人才扶持资金2.5亿元。推行“货币+实物”安居工程，共有551人(次)获得购租房补贴3087万元，首批推出3000多套人才公寓。人才企业进入成长爆发期，短短5个月，艾德生物、大博医疗、盈趣科技三家人才企业先后成功上市。

在政府的带动下，大博医疗科技股份有限公司从2016年开始，对员工购房提供五年共10万元的免息贷款；特宝生物工程股份有限公司从2001年开始为业务骨干提供购房免息贷款，成立互助基金等，成功吸引并培养一批核心技术骨干，获得国家重点领域创新团队荣誉称号，研发的1类新药派格宾于2016年成功上市。

亮点

长庚医院图书馆健身房 提升员工幸福感

记者黄 怀

单人间、套房、双人间、四人间……从单身员工，到二人世界，再到三口之家，在位于海沧区的长庚医院，员工宿舍可以满足不同类型员工的住宿需求。空调、wifi、热水器、便利店、瑜伽室，卡拉OK……连员工子女托儿所都有！住在宿舍的员工说:“早上八点上班，七点半起床都妥妥的。”长庚医院的员工宿舍被市总工会评为厦门市十佳员工宿舍。

对于长庚医院的员工来说，下班后很多人会选择前往员工人文图书馆，泡上一杯咖啡，听着轻柔的音乐，随手翻阅一本书籍，都是极好的享受。明亮、开阔的空间，沉稳、温馨的色系，长庚员工人文图书馆的格调和品位，有“诚品书店”的风格，让每个人一进入图书馆，就被充满人文艺术气质的氛围触动，沉醉在知识和艺术的殿堂。

来到长庚医院的员工健身房，这里不仅有汉子们钟爱的各种专业器械、动感单车，也有妹子们喜欢的瑜伽课、有氧运动等课程。员工们说，宿舍楼下就是健身房，大家下班后转身成为“健身达人”，有了强壮的体魄，才能更好地为病人服务。

员工宿舍、图书馆、健身房、托儿中心……长庚医院为员工提供良好的工作生活环境，优质温馨的配套服务，丰富员工业余生活，让员工的年幼子女得到照料，免除后顾之忧。长庚医院还为一百多位入职满十年的员工发放纪念金币，让员工“铁了心”留在长庚。