东南网讯(海峡导报记者钱玲玲)春节过后的这段时间,不少行业都陷入“用工荒”。为了把人招来,厦门可是下“血本”了。 昨天上午,厦门市人社局局长吴新奎接听市长专线,就厦门春节后“企业用工服务”听取市民的意见、建议。 每输送一外来务工人员最高奖励2000元 吴新奎介绍,在省外来厦务工人员相对集中、劳务资源比较充裕、福建省和厦门市对口帮扶地区,厦门市人社局在当地建立了劳务输入基地;在与厦门互补性较强的南平、三明、龙岩、宁德等内陆地区、山区,建立了以乡镇为中心、行政村为招聘点的招聘工作网络。 通过这些途径,人社部门将厦门企业的招聘信息进村入户送到省内外务工人员面前,引导他们来厦就业,解决重点企业用工、尤其是季节性用工需求。 输送务工人员初次来厦就业,相关劳务合作的机构可获得奖励,奖励标准为2000元/人(采取按季分期拨付的方式,从务工人员按规定办理就业登记且缴纳社保之日起1年内,满3个月每人奖励800元、之后每满3个月奖励400元)。 招用本市新增劳动力每人奖励500元 不仅如此,厦门还实施劳务协作激励政策,鼓励用人单位积极招用本市新增劳动力或本市失业人员。 用人单位招用本市新增劳动力、本市失业人员或引进初次来厦务工人员,且连续工作3个月以上、办理就业登记手续并缴纳社会保险的,按500元/人的标准给予一次性奖励。此外,厦门还加大校企对接力度,用人单位招用应届职业院校毕业生和应届高校毕业生,且连续工作3个月以上、办理就业登记手续并缴纳社会保险费的,给予社会保险补贴。 |
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