厦门出台培训方案,创新提出“一村一案”做法
海西晨报讯(记者吴雪莹)想培训哪些技能?农民可以自己“点菜”。近日,厦门出台《厦门市新型城镇化职业技能培训方案》(以下简称《培训方案》),首次提出“一村一案”做法,变政府“配菜”为百姓“点菜”,各村(居)可根据农村、农民的实际需要提出培训方案,对厦门16周岁以上农民实现职业技能培训全覆盖。
培训内容谁定?
农民自己说了算
《培训方案》创新提出“一村一案”培训模式,改变以往“政府配菜”的方式,让“百姓点菜”。从培训项目、培训内容到培训计划,均由农民自己说了算。也就是说,各村(居)可根据本村(居)实际,结合本村的资源优势、产业规划,合理提出相应的培训计划,结合各区人社部门提供的培训资源和师资库制定培训方案,确定本村(居)发展思路、目标任务、培训需求、培训工种,组织人员参加培训。
《培训方案》还将针对农村具备一定知识水平的中青年开展创业技能培训。创业技能培训采用全新的“1+x”模式。在原来创业培训的基础课程上,根据当地产业发展和实际情况制定培训内容,使培训内容更具针对性。
哪些人可培训?
年满16周岁均可参加
《培训方案》将实现面向全市年满16周岁的农村村民开展培训,达到农民培训大面积覆盖。
此外,新型农民培训内容将更丰富,更具实用性。改变以往只针对转产转业开展职业技能培训的情况,全方位、多渠道进行法律法规培训、加强思想道德和文明礼仪教育、开展农村政策宣传、进行农村实用技术培训及农村富余劳动力转移培训。
培训补贴如何算?
按课时分别发放
《培训方案》创新补贴方式,制定不同培训项目的课费标准及补贴方式,按照课时费用分别对村(居)、培训机构和讲师进行补贴。由村(居)召集当地村民培训,培训机构承办培训,各区人社部门设立师资库,提供相关师资。 |