市总工会向职工普法宣传：工作中上厕所发生事故算工伤

据海峡导报报道(记者 钱玲玲 通讯员王星乐)近日，厦门市总工会党组成员、巡视员杨中华带队前往同安特房波特曼酒店在建工地，向一线职工普法宣传《工伤保险条例》及市职工医疗互助保障等法律常识。

在现场，大家就工伤处理过程等细节展开了详细讨论。杨中华说，工伤事故在建筑行业多发频发，职工在生产工作中一定要牢固树立安全意识。一旦出现工伤事故，应妥善处理，及时减少各种损失，企业也应当按照规定为职工缴纳工伤保险。

热点问答

1、工作中上厕所出意外，算工伤吗？

上厕所是人的自然生理现象，任何用人单位都应当为职工提供必要的劳动卫生条件，维护职工基本权利。工作期间上厕所是正常、合理的需求，与职工正常工作密不可分，因此上厕所出意外也应认定为工伤。

2、参加公司集体活动受伤，算工伤吗？

公司组织集体活动与工作存在关联，所以职工参加公司集体活动受伤应当认定为工伤。

3、开会休息期间受伤，算工伤吗？

职工受用人单位指派外出开会属于工作内容之一。因外出工作不确定性和延伸相对宽泛，与工作有间接联系的休息、旅途等都可认定为工作延续，因此会议休息期间受意外伤害应认定为工伤。