湖里仲裁庭“入校” 厦大学生上演激烈“舌战”

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基层劳动争议

调解员培训举办

据悉，除了举办多领域的交流合作之外，湖里区坚持贯彻“基层为主、调解为主”的指导思想，不断提高湖里区基层劳动争议调解员的业务水平和争议处理的操作能力。湖里区人社局劳动人事争议仲裁院于10月19日、24日、25日分别举办2017年度基层劳动争议调解员培训，邀请市人社局法规处吴目国处长、全国律师协会劳动和社会保障法专委会张照东副主任等多位专家、教授，对劳动法律法规进行了系统解读，共培训调解员340人。

该项培训自2013年开设至今，随着影响力的不断扩大，参训人数不断上升，调解员工作背景愈发多样。为提升培训的针对性和实用性，本年度培训实现了两大突破:一是创新课程形式。部分课程采用分组讨论、老师拓展、集中点评的方式进行，调解员们在互动交流中各抒己见、发言热烈。二是创新授课方式。通过引入科技化设施同步展开培训，探索多场地同步培训的现代化方式，确保授课环境和授课质量。培训后，各位调解员反响热烈，对课程实务性和老师的授课风格予以了高度评价，为促进湖里区劳动关系和谐稳定打下了坚实基础。

【赛制流程】

据介绍，本次比赛共有来自厦门大学、集美大学、嘉庚学院和集美大学诚毅学院的32支队伍近百名学生参加，涵盖法学专业的本科生、研究生，每队由3名同学组成。初赛后，经评选共有8支队伍进入复赛。复赛当天公布复赛题目，选手现场写作劳动人事争议仲裁裁决书，经评选，4支队伍进入半决赛。半决赛通过现场进行模拟仲裁庭辩论赛，淘汰2支队伍进入决赛，决赛队伍针对案例现场进行模拟仲裁庭辩论赛。评出一、二、三等奖以及人气队伍奖、最佳文书奖。