增收模式 番茄基地每年带来30万元收益,旅游合作社让村民享红利 绿水逶迤去,青山相向开。地处高山之巅的军营村和白交祠村,生态资源得天独厚,但如何转化为发展优势?“山上戴帽,山下开发”,即山上植树造林,山下种茶种果,成为军营村和白交祠村脱贫致富的法宝。 近日,“军营红”番茄基地第一批高端小番茄尚未采摘就已售罄。厦门百利种苗公司与军营村合作建立番茄基地,投产后预计每年为军营村带来30万元收益。 今年4月以来,军营村改造生态茶园133亩,房前屋后种植果树1.78万株,等到明年,军营村“花果山”就将展现在眼前。 7月14日,七彩白蛟农业专业合作社在白交祠村成立,这是同安区首家农村旅游合作社。白交祠村党支部书记杨明福心情激动,因为合作社统一整合推介旅游资源,白交祠村里人人都成为社员,享受红利分配。 58岁的白交祠村民杨辉祥,39年来只跟茶叶打交道,今年却做出一个大胆的决定:承包村里300多亩茶园,做成农业观光生态园,到明年,“草帽家庭农场”就将具备接待能力。另外,他还将“一村一品”农副产品“搬”到互联网上。 脱贫实践 封山育林让光秃秃的山头披绿装,茶山变成“金山银山” 茶,是高山茶乡的生命线,但在1986年之前,对村民来说,茶的味道又苦又涩。 “交通靠走,通信靠吼,治安靠狗。”杨明福如此形容当年的贫穷落后。茶叶是高山的主要经济作物,但因管理不善、效益不好,曾经的万亩茶园只剩下400亩,留下一个个光秃秃的山头。 “老去又逢新岁月,春来更有好花枝。”改造老茶园,种上山区水果,做好水土保持,成为军营村和白交祠村村民脱贫致富的行动指南。此后几年,同安山区封山育林,引导、鼓励农民适度开发山地资源,种茶种果增加收入。 1987年,军营村有了第一片250亩的无籽杮子林。1998年,村里增加茶园1000多亩,光秃秃的山头披上了绿装。2000年,高山茶厂投用,茶农的人均收入在3年内提升至近5000元。2004年,村集体经营茶厂并入恒利茶叶有限公司,进一步带动村民科学种植管理茶叶。恒利茶叶有限公司负责人高树足介绍,公司以“企业+基地+协会+农户”模式,带动500多户茶农、6000多亩茶园发展,茶叶远销日本、东南亚等地,年销售额4000多万元。 30年间山乡巨变,绿色无边的茶山、生态林,真正变成了金山银山。据统计,2016年,军营村村民人均收入15398元,白交祠村村民人均收入14860元,是1986年收入的几十倍。两村正逐步实现“百姓富”与“生态美”的统一。 精神扶贫 党校办到高山上,教授请到家门口 “扶贫先扶志、扶贫必扶智,尤其要在精准扶贫、精准脱贫上下更大功夫。”军营村和白交祠村把“精神扶贫”摆上重要位置。 “挽住云河洗天青,闽山闽水物华新。小梅正吐黄金蕊,老榕先掬碧玉心。君驭南风冬亦暖,我临东海情同深。难得举城作一庆,爱我人民爱我军。”习近平同志的《军民情·七律》深情镌刻在军营村高山哨所旁。今年7月28日,海拔967米的军营村高山防空哨所国防教育基地揭幕。 2016年4月7日,厦门市委党校高山教学点和同安区委党校高山教学点在军营村、白交祠村揭牌成立。 高山党校内,高大笔直的柳杉直指蓝天。同安区委组织部副部长徐小华说:“党校办到高山上,教授请到家门口,学员深入田间地头,这是厦门市委、同安区委高山党校的一大特色。”截至今年8月上旬,高山党校已举办培训班46期,培训党员干部约2300名,还有来自省、市、区内外的400多批次、3万多名党员干部前来参观考察学习,12万多名游客前来观光,实现了精准定位、精准培训、精准扶贫的多方共赢。 |
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