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安踏体育(02020)发布2016年环境、社会及管治报告

2017-05-29 17:43:58 来源: 东南网  责任编辑: 文洁   我来说两句
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东南网5月29日厦门讯 5月26日,安踏体育用品有限公司发布了以“助人•同行”为主题的2016年环境、社会及管治报告(简称“ESG报告”),这是安踏自上市以来正式发布的第二份ESG报告。该报告披露了安踏在中国主要运营点(店铺)于2016年1月1日至12月31日期间,在环境、社会及管治方面的理念、相关举措和表现。

据悉,2016年安踏实现营收133.46亿元,与上年同期相比增长20%;实现净利润23.86亿元,与上年同期相比增长16.9%。安踏的成绩源自明确的战略规划,以“单聚焦、多品牌、全渠道”来实现对消费者的“全覆盖”,持续提升管理多个品牌及零售营运的能力。

“企业扩张和营收增长显然不是安踏的唯一目标,我们一直以来都非常重视环境、社会及企业管治政策对公司发展的深远影响,并将‘成为中国市场品牌美誉度和市场份额双第一、受人尊重、并可持续发展的世界级体育用品公司’写入企业愿景中。因此,安踏把环境、社会及管治方面的理念、相关举措和表现,编制成ESG报告,旨在展示如何透过业务发展来回馈社会。”安踏体育用品有限公司首席财务官林战表示。

坚持追求绿色低碳发展,彰显企业公民责任

在刚刚结束的巴黎《联合国气候变化框架公约》会议上,碳排放问题居于前列,减少温室气体的排放已成为全球的责任。为此,安踏委托专业顾问公司低碳亚洲依据受认可的标准进行碳评估,同时邀请独立第三方咨询机构进行持有者沟通和重要性评估,加强此报告的内容完整性和客观性。

据了解,安踏2016年整体温室气体排放量与去年持平,但碳强度下降了大约11.1%,主要是由于清洁能源天然气的使用比例提高了36%,而高碳能源燃煤及柴油的消耗分别较去年下降了82.9% 及68.2%,从而减少了温室气体的排放。

此外,安踏的发展与“人”一直密不可分,安踏为集团员工提供有归属感的环境,以及有安全感的待遇和有尊严感的权利,让安踏多年的流失率始终维持稳定水平,能够有效留住人才;在环保计划方面,安踏还持续量化减碳措施的实施水平,扩展落实ISO14001 环境管理系统至供货商,并将持续对各项产品的包装进行检视,透过创新方式发掘更多降低原材料需求的可能性。

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