厦门蓝领人才供不应求引发关注 高职教育应改革

东南网2月6日讯（海峡导报记者 钱玲玲）现在，厦门的技术工人缺口很大，不少蓝领的收入都已大大高于白领。然而，厦门本地的蓝领人才却供不应求，高职教育远落后于实际需求。对于这一现状，厦门市政协教科文卫委、民盟界别活动小组共同提案建议，应对目前的高职教育进行改革。

目前，厦门共有高职院校11所，其中公办3所，民办8所，但缺乏名校。厦门的高职教育在全省仅能排在中游，远远落后于全国。

厦门市政协教科文卫委、民盟界别活动小组通过调研发现，除了海洋职高、医高专和华厦等少数几所高职院校开设与厦门经济社会需求结合紧密的专业外，其他学校开办专业多集中在经管、外语、文秘等人文社科类，理工类专业偏少，尤其是面向厦门乃至福建产业和民生需求的生物医药、海洋工程、社区养老、桥梁管理、物流等专业设置甚少，难以与本地产业发展布局及社会治理需求紧密对接。

对于这一现状，提案中建议，厦门应加强高职教育的顶层设计，建立科学合理高职教育体系，将教学、科研和社会服务融入到十大千亿产业链培育中去，建设若干示范性特色品牌专业和精品课程。同时，政府应主动介入，将高职院校与企业无缝对接，实现人力资源、技术平台等双向流动，盘活资源，优势互补，解决高职院校、企业、科研院所各自的短板。