思明区政协建议采取积分落户制度 吸引外来务工人员

　　建议

　　对外来工，积分落户政策最有吸引力

　　思明区政协社会法制委员会建议，要改善用工环境，可借鉴宁波等地的外来工积分落户政策，进行户籍制度改革。

　　近年来，全国各地，特别是长三角、珠三角在户籍制度上频频推出举措，改善外来务工人员身份状况。比如宁波等地，推行积分落户政策，对外来务工人员实行积分评估，设置包括技术创新指标、职业资格指标、担任职务指标、素质提升指标、荣誉称号指标、企业认可指标等内容的评估体系。

　　思明区也可借鉴这一做法，根据外来务工人员的年龄、学历、专业（或特长）、在思明区企业的服务年限、特别贡献等指标设计出相应的权重，达到一定分值即可申请落户。该项制度一方面可以帮助外来务工人员解决经济适用房申请、子女上学等外来务工人员关注的问题，另一方面可以激励外来务工人员提高自身技能，增强其留居意愿。

　　此外，还应在加强对用工单位的监管，减少有损外来务工人员权益的行为，建议企业成立工会、扶持外来务工人员自治组织，用政策、行动，有计划、有规范地留住优秀的外来务工人员，让他们成为真正的思明人。

　　其实，厦门多年前就开始了“十佳来厦务工青年”评选活动，到去年已经是第七届，这项评选给了外来务工青年，给了优秀来厦务工青年落户厦门的机会。不过，思明区政协委员张来生认为，这项评选的面还比较窄，对百万外来员工来说，就像中彩票的机率。而通过积分政策，政府根据情况设置门槛，打工者有了目标，看得到希望，知道怎么努力才能落户，让打工者可以把心放在厦门，并朝着这个目标去努力。